Marcos Pobliti
Datos destacados
5
5
years of professional experience
5
5
years of post-secondary education
Experiencia
Gestión de granja de cerdos Pergamino
INTA
Pergamino, Pergamino
09.2013 - Actual
- Atención y servicio al Productor
- Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
- Gestión de documentación y archivos.
- Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
- Realización de tareas administrativas.
- Resolución de problemas y atención a incidencias.
- Elaboración de informes y reportes.
- Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
- Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
- Colaboración con los diferentes actores dentro de la institución
- Gestión de tareas y plazos.
- Desarrollo de proyectos y programas.
- Coordinación y planificación de reuniones.
- Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
- Mantenimiento de la base de datos y registros.
Encargado
Establecimiento La Rabona SRL
Manuel Ocampo, Pergamino
01.2009 - 09.2013
- Supervisión del orden, la limpieza y el buen estado de las instalaciones.
- Planificación y asignación de tareas al personal a cargo.
- Supervisión del equipo de trabajo para garantizar la productividad y eficiencia.
- Solución de incidencias e inconvenientes, y apoyo a todas las áreas.
- Programación de horarios, turnos y cargas de trabajo del personal.
- Supervisión del correcto desarrollo de las operaciones diarias.
- Control del correcto uso de materiales y equipos para el desarrollo de las tareas.
- Control del cumplimiento de los protocolos internos y los lineamientos de calidad y seguridad.
- Aplicación de medidas para mejorar la productividad.
- Administración general del área.
- Gestión de inventarios y control de stock para asegurar la disponibilidad de productos.
- Planificación de horarios y turnos para asegurar la cobertura necesaria en todo momento.
- Coordinación de la logística de envíos y recepciones para optimizar tiempos y costos.
- Elaboración de reportes de gestión para ofrecer visibilidad sobre el desempeño del área.
- Evaluación del desempeño del personal y propuesta de planes de mejora y formación continua.
- Fomento del buen clima laboral entre el personal a cargo, cumpliendo la cultura de la empresa.
- Análisis de información y mantenimiento de registros.
- Logro de los objetivos y cumplimiento de las metas mensuales establecidas.
- Control de la efectiva disponibilidad de recursos para el normal desempeño de las tareas.
- Solicitud de reabastecimiento de insumos a proveedores y verificación de su entrega.
Formación
Licenciado en Administración agraria - Administracion
UES 21
Córdoba, Argentina 03.2018 - 10.2022
Enfatiza tus habilidades clave
- Flexibilidad y adaptabilidad
- Resolución de problemas
- Capacidad de trabajo
- Creatividad
- Control de inventarios
- Gestión de relaciones con proveedores
- Control de stock
- Coordinación
Cronología
Licenciado en Administración agraria - Administracion
UES 21
03.2018 - 10.2022
Gestión de granja de cerdos Pergamino
INTA
09.2013 - Actual
Encargado
Establecimiento La Rabona SRL
01.2009 - 09.2013