PAULA SANZ
Resumen profesional
Profesional en Gestión de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional, con más de quince años de experiencia en el sector público nacional. Especializada en diseño organizacional, planificación estratégica y políticas de capacitación. Comprometida con la modernización del Estado y la profesionalización del empleo público.
Datos destacados
15
15
years of professional experience
Experiencia
Directora de Administración y Desarrollo de RR.H
Min. de Desregulación y Transformación del Estado
05.2025 - Actual
- Brindo apoyo a la Dirección General en la aplicación de la legislación en materia de empleo público. Asesoro en la definición de políticas de personal, la evaluación de puestos y procesos, y propuestas de mejoras organizacionales.
- Superviso la tramitación de contratos, compensaciones, licencias, justificaciones, asistencia, certificaciones y legajos; y garantizo el cumplimiento de las normas laborales;
- Superviso la actualización de los registros de cargos presupuestarios, genero información para la formulación del presupuesto anual en materia de personal, y la actualización de los sistemas de datos y registros administrativos vinculados con los recursos humanos.
- Coordino el sistema de evaluación de desempeño junto con la asistencia técnica a los comités evaluadores.
- Gestiono el desarrollo de la carrera administrativa del personal permanente.
- Dirijo la elaboración y control de actos administrativos referidos al personal, coordinar procesos de selección y movimientos de personal, y asesoro en el marco de la distintas comisiones laborales (CIOT y CYMAT) representando a la Jurisdicción.
- Asesoro en procesos de modernización administrativa vinculados al empleo público.
- Coordino equipos técnicos multidisciplinarios.
Coordinadora de RR.HH
Sec. de Simplificación del Estado
04.2024 - 04.2025
- Gestione e implemente los procesos de administración de RR.HH (contrataciones, movilidad, novedades y compensaciones).
- Supervise los procesos de reclutamiento y selección, e implemente tableros de gestión para análisis de datos de nómina
Coordinadora de Planificación en RRHH
Min. de Obras Públicas
05.2022 - 03.2024
- Elabore el Plan Integral de RR.HH; y Gestione el Plan estratégico de Capacitación.
- Definí indicadores de capacitación/KPI, evaluación y monitoreo.
- Participe de las mesas ministeriales del seguimiento del Plan Integral de RR.HH poniendo énfasis en la gestión por resultados
Asesora Institucional en Gestión de la Capacitació
Inst. Nacional de Administración Pública
03.2021 - 04.2022
- Asesore a Organismos Públicos en el marco del Sistema Nacional de Capacitación (Detección de Necesidades, Planificación y Diseños de Actividades formativas).
Analista en Gestión de la Calidad
Min. de Desarrollo Productivo
01.2020 - 02.2021
- Elabore y diseñe procedimientos, reglamentos e instrumentos de trabajo para garantizar la eficiencia y eficacia de los servicios.
Coordinadora de RRHH y Diseño organizacional
Min. de Industria
11.2009 - 12.2019
- Gestione la administración del personal y brinde asesoramiento técnico-legal en aplicación de leyes (contrato de trabajo, empleo público, licencias, etc.).
- Asesore en temas de carrera administrativa (corrimiento de grado, concursos) y confección de perfiles/descripción de puestos.
- Asesore en el diseño, definición y negociación de estructuras organizativas ante el Min de Modernización y Presidencia, participando de diferentes mesas técnicas.
- Participe de la negociación con sindicatos por conflictos laborales.
Formación
Mg. en Administración Pública -
Universidad del Salvador
/2018 - /2019
Posgrado Gerenciamiento por resultados y control -
Universidad de Buenos Aires
/2013 - /2015
Lic. en Relaciones del Trabajo -
Universidad de Buenos Aires
/2003 - /2009
Enfatiza tus habilidades clave
- Liderazgo y gestión de equipos
- Resolución de problemas
- Aprendizaje Continuo y proactividad
- Planificación y visión estratégica
- Orientación a objetivos
Reconocimientos
- Distinción GENTE CON VALOR, en reconocimiento del mérito en la categoría Profesionalización del Empleado. Otorgada por la Secretaría de Gobierno de Modernización, Junio 2019.
- Miembro del Tribunal evaluador de Tesis, en la Maestría de Administración Pública de la Universidad del Salvador.
Cronología
Directora de Administración y Desarrollo de RR.H
Min. de Desregulación y Transformación del Estado
05.2025 - Actual
Coordinadora de RR.HH
Sec. de Simplificación del Estado
04.2024 - 04.2025
Coordinadora de Planificación en RRHH
Min. de Obras Públicas
05.2022 - 03.2024
Asesora Institucional en Gestión de la Capacitació
Inst. Nacional de Administración Pública
03.2021 - 04.2022
Analista en Gestión de la Calidad
Min. de Desarrollo Productivo
01.2020 - 02.2021
Coordinadora de RRHH y Diseño organizacional
Min. de Industria
11.2009 - 12.2019
Mg. en Administración Pública -
Universidad del Salvador
/2018 - /2019
Posgrado Gerenciamiento por resultados y control -
Universidad de Buenos Aires
/2013 - /2015
Lic. en Relaciones del Trabajo -
Universidad de Buenos Aires
/2003 - /2009