PAULA VERÓNICA GONZÁLEZ

Análisis de nuevos negocios, generando factibilidades y costos de los nuevos clientes de la Empresa

Desarrollo de pautas de trabajo de los profesionales a cargo, tareas a desarrollar, confección de plantillas para la realización de las visitas técnicas a las dependencias de la Empresa.

Estudios ergonómicos de los puestos de trabajo.

Implementación de medidas preventivas y correctivas de los diferentes puestos de trabajo.

Gestión ante diferentes organismos de control, respuesta de actas de inspección.

Análisis

Control del cumplimiento del plan de seguridad y las normas establecidas.

Asignación de tareas y supervisión de las labores del personal a cargo.

Diseño de programas de capacitación y formación continua para el personal de seguridad.

Confección de contenido y temario de Programa de capacitaciones dictado a los trabajadores en temas de seguridad ocupacional.

Desarrollo de acciones preventivas para disminuir los índices de incidentes de seguridad.

Cumplimentación de partes, libros de registro de incidentes y plantillas de control.

Realización de auditorías de seguridad y recorridos e inspecciones de instalaciones y áreas públicas.

Implementación y mantenimiento de un ambiente seguro para empleados y visitantes.

Análisis de situaciones de riesgo y planificación y programación de actuaciones precisas.

Planificación, programación y desarrollo de simulacros de emergencia.

Realización y seguimiento de investigaciones de incidentes a nivel de seguridad.

Inspección, evaluación y seguimiento de riesgos generales y específicos.

Implementación y cumplimiento de políticas y procedimientos de seguridad.

Control del correcto funcionamiento de los dispositivos de seguridad, como extintores y sistema de detección de incendios.

Supervisión de procedimientos para minimizar riesgos y mejorar la capacidad de respuesta.

Coordinación con las diferentes áreas de la Empresa, sobre las medidas a implementar en los diferentes sectores para minimizar los riesgos del personal.

Confección de Planes de Contingencia para las dependencias de la Empresa. También para las elecciones nacionales, presidenciales y de medio termino, dado que la carga de datos se realiza en los edificios centrales de la Empresa. Coordinación con las diferentes fuerzas de seguridad presentes, sobre las vías de escape.

Recorrido periódico de los espacios internos y externos de los edificios para detectar posibles amenazas.

Análisis de riesgos y elaboración de estrategias de mitigación en proyectos específicos.

Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y salud en el trabajo, asegurando un ambiente seguro.

Confección y seguimiento del presupuesto de la Gerencia de Seguridad Ocupacional.

Inducción al personal nuevo de la Gerencia.

Total de profesionales a cargo: 25.

Total dependencias: 1.640.

Dotación total: 17.500.

Desarrollo e implementación de medidas preventivas y correctivas, para disminuir los factores de riesgo de exposición del personal.

Trabajo en colaboración con otros equipos o departamentos para lograr resultados.

Fomento de la actitud positiva y el buen clima de trabajo.

Gestión documental y elaboración de informes e indicadores.

Análisis de riesgos laborales que permitan determinar causas y desarrollar medidas de mitigación.

Seguimiento de contingencias laborales a nivel país.

Control de recarga de matafuegos.

Seguimiento y manejo de dosimetros del personal.

Atención personalizada y trato cordial a clientes.

Trabajo en equipo para cumplir objetivos.

Venta de productos y servicios adicionales.

Apoyo en todos los procesos relacionados con las tareas de atención al cliente.

Recepción y procesamiento de transacciones y pedidos entrantes.

Confección y corrección de impactos ambientales para empresas de telefonía celular.

Relevamiento de antenas existentes en el interior del país.

Búsqueda de sitios para la instalación de nuevas estructuras.